我为自己加油　我为团队加油

　　——徐汇区质量技监局2009年半年工作总结会精彩纷呈

　　为进一步加强团队文化建设，展现团队良好的精神面貌，充分发挥团队的潜能，激发团队的凝聚力和战斗力，提升团队活力，日前徐汇区质量技术监督局围绕“知新、求实、融和、谋远”的工作方针，开展了一场“我为自己加油　我为团队加油”的工作交流会。

　　局领导班子成员首先通过快板书的形式，对上半年工作进行了简要回顾，从学习实践科学发展观到邀请柏万青谈民生话服务，从深入企业调查研究到各方联动质量兴区，从标准引领示范试点到服务社区计量惠民，从食品安全监督管理到特种设备安全保障，从网络管理联手联动到文明执法监管服务，道出了徐汇质监人工作的辛劳，展现了徐汇质监人取得的成绩，话出了徐汇质量技监团队的风采。局领导还对下半年进一步深入开展学习实践科学发展观活动，组织“质量和安全年”工作，做好徐家汇商圈标准化示范区域试点、政风行风建设等各方面工作进行了布置，要求全局人员牢记三大安全，坚持一事多效，注重民生需求，坚持打造金牌团队，彰显团队力量。

　　　

　　标准计量科通过诗朗诵的形式说出了计量专项检查、为社区居委会免费检定血压计、TBT调研、徐家汇商圈标准化示范区域试点、高新技术标准化示范等工作取得的成绩；食品生产监督管理科以“双簧”表演，展现了食品科小团队在维护区域食品生产质量安全中的默契配合；质量监督科在欢快的“找呀找呀找，找到一个好朋友”的儿歌声中，将全局各科（所）的连成一条友谊的长龙，全场高唱《年轻的朋友来相会》，尽情的抒发徐汇质监团队的年轻活力；徐家汇地区所与华泾地区所联合出演的小品，给全局同志们带来“团队成员要有以一当十的干劲，还要以十当一，加强协作，发挥团队整体效能”的思考；综合办公室以卡通、夸张的小品“两熊赛蜜”，阐述了团队建设要有务实可行的目标体系、准确的协作模式，才能形成合力、实现共赢；行政执法科与特种设备监察科共同演绎的“赞质监”，表达了团队开拓进取不言退、为民服务苦也甜的思想境界。

　　交流会上，各科（所）还为全年工作提出努力方向，标准计量科目标是“和谐基石”，食品生产监督科达到“健康安全”，质量监督科力争“玉兰芬芳”，华泾地区所、徐家汇地区所共享“比翼双飞”，综合办公室要拿“服务贴心”，行政执法科做到“秉公执法”，特种设备监察科迈向“平安卫士”。各科（所）要围绕“打造金牌团队――团队是我的，我是团队的”工作标杆，坚持一事多效、追求卓越，通过每个小团队工作成果，融入大团队建设目标，成功打造徐汇质量技监金牌团队。

　　全局人员在交流会上回顾了5年文化建设历程，从“责任、忠诚、激情”到“把工作做到出色”，从“作更好的自己”到“团队的力量”，再到2009年的“大雁精神”，一年一个标杆，一年一个台阶，形成特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的团队，每个人都为为团队茁壮成长而骄傲，为自己加油，为团队加油，为尽快成为金牌团队加油。

　　活动当天，全局人员还开展了充满活力的拓展训练，大家全身心投入，充分发挥各自智慧，挖掘团队活力与竞争力，团队成员间了解、沟通与信任进一步增强，团队凝聚力和竞争能力得到良好体现。每个人都认识到，以实际行动为自己加油，为大雁精神团队加油，没有完美的个人只有完美的团队，只要团结一致，齐心协力迎难而上，就一定能克服困难，取得新成就。